崗位職責：
1、按保養(yǎng)進度計劃完成保養(yǎng)工作任務，進行現(xiàn)場保養(yǎng)操作，填寫保養(yǎng)報告。
2、完成電梯召修工作，協(xié)助完成電梯的整改工作。
3、協(xié)調用戶關系，及時溝通解決用戶提出的有關維保質量、故障率等問題。
4、識別工作隱患和危險，采取整改行動，接受質量和安全審查。
5、按時參加公司組織的各項專業(yè)技能、安全知識等培訓。
6、完成上級領導安排的其他工作。
任職資格：
1、有電、扶梯安裝、維修、保養(yǎng)經驗者；持有電梯上崗操作證及相關技術證書者優(yōu)先考慮。
2、工作積極、進取，能吃苦耐勞、良好的溝通和較強團隊合作能力。
1、按保養(yǎng)進度計劃完成保養(yǎng)工作任務，進行現(xiàn)場保養(yǎng)操作，填寫保養(yǎng)報告。
2、完成電梯召修工作，協(xié)助完成電梯的整改工作。
3、協(xié)調用戶關系，及時溝通解決用戶提出的有關維保質量、故障率等問題。
4、識別工作隱患和危險，采取整改行動，接受質量和安全審查。
5、按時參加公司組織的各項專業(yè)技能、安全知識等培訓。
6、完成上級領導安排的其他工作。
任職資格：
1、有電、扶梯安裝、維修、保養(yǎng)經驗者；持有電梯上崗操作證及相關技術證書者優(yōu)先考慮。
2、工作積極、進取，能吃苦耐勞、良好的溝通和較強團隊合作能力。
職位類別： 電梯維保技術員
舉報
全選
申請職位
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5-7.5K/月申請職位能按時（獨立）完成所管轄片區(qū)電梯的保養(yǎng)，急修工作，達到公司的質量要求。能適應公司配件銷售考核模式，積極配合公司收取維保，大修，配件更換等相關費用。
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3-5K/月申請職位崗位職責： 1、按保養(yǎng)進度計劃完成保養(yǎng)工作任務，進行現(xiàn)場保養(yǎng)操作，填寫保養(yǎng)報告。 2、完成電梯召修工作，協(xié)助完成電梯的整改工作。 3、協(xié)調用戶關系，及時溝通解決用戶提出的有關維保質量、..
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3-5K/月申請職位崗位職責： 1、按保養(yǎng)進度計劃完成保養(yǎng)工作任務，進行現(xiàn)場保養(yǎng)操作，填寫保養(yǎng)報告。 2、完成電梯召修工作，協(xié)助完成電梯的整改工作。 3、協(xié)調用戶關系，及時溝通解決用戶提出的有關維保質量、..
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4-12K/月申請職位1、根據公司規(guī)定和客戶的要求，對所轄區(qū)內的每臺電梯、扶梯每15天進行一次日常保養(yǎng)（包括檢查、清潔、潤滑和調整等工序工作）。在便攜設備上完成維保數據的登記，并正確填寫和簽署維保書面記錄并得..
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6-8K/月申請職位負責電梯的維護保養(yǎng)； 負責電梯的一般修理，協(xié)助大中修； 其他相關輔助性工作。
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3-6K/月申請職位具體要求： 1.中專及以上學歷； 2.一年以上電梯從業(yè)經驗，持電梯操作證；較為專業(yè)的電梯基本知識，了解電梯保養(yǎng)的相關技術； 3.工作主動性強，有工作熱情； 4.高度的敬業(yè)精神、服務意識和責任感； 5..
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4-10K/月申請職位工作內容：電梯維護保養(yǎng)工作，主要包括日常保養(yǎng)，維修，填寫保養(yǎng)記錄，故障記錄等。
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2.5-4K/月申請職位工作內容: 1、組織開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務，處理日常運行故障，協(xié)助新梯交付使用； 2、負責電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有機電維修工作經驗者優(yōu)先考慮。 薪資：4000-8000+績效..
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6-8K/月申請職位工作內容： 1、負責電梯設備的故障診斷和排除； 2、調試、維護設備； 3、按照公司維修、保養(yǎng)計劃進行設備維修保養(yǎng) 職位要求 ： 1、高中以上學歷，電氣設備安裝、維修等相關專業(yè)； 2、具備..
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4-5K/月申請職位1、要求機械、電子、電氣等相關專業(yè)，自主學習能力強； 2、了解電梯的各項專業(yè)工具，并能熟練應用； 3、精通電梯維護相關知識； 4、良好團隊協(xié)作能力、溝通能力、執(zhí)行力和較強的管理能力； 5、責任..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：工程公司
- 所在地區(qū)：湖北-武漢市-蔡甸區(qū)
- 聯(lián)系人：吳正剛
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工作地址
- 地址：湖北省武漢市蔡甸區(qū)蔡甸街紅光精品花園6棟1單元
