崗位職責
1、嚴格執(zhí)行選礦生產工藝標準,監(jiān)督選礦流程(破碎、磨礦、浮選、重選等)的運行情況,確保生產指標達標。
2、負責選礦設備的日常巡檢與參數(shù)調整,及時發(fā)現(xiàn)并解決生產過程中的工藝、設備問題,保障生產線穩(wěn)定運行。
3、記錄選礦生產數(shù)據(jù)(原礦品位、精礦品位、回收率、藥劑用量等),定期整理分析,形成生產技術報表。
4、參與選礦工藝優(yōu)化與技術改進項目,提出降本增效、提升選礦指標的合理化建議,并配合實施。
5、協(xié)助開展新設備、新工藝的調試與應用工作,參與相關技術培訓與交底。
6、負責選礦車間的技術指導工作,協(xié)助班組解決生產中的技術難題,提升一線員工操作技能。
7、嚴格遵守安全生產與環(huán)保管理規(guī)定,參與現(xiàn)場安全隱患排查與整改,確保生產過程安全環(huán)保。
8、完成上級交辦的其他選礦技術相關工作。
任職要求
1、本科及以上學歷,礦物加工、選礦技術等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、1 年以上選礦廠工作經驗,熟悉選礦工藝流程與參數(shù)調整。
3、具備生產數(shù)據(jù)記錄分析能力,能解決現(xiàn)場常見技術問題。
4、責任心強,身體健康。
1、嚴格執(zhí)行選礦生產工藝標準,監(jiān)督選礦流程(破碎、磨礦、浮選、重選等)的運行情況,確保生產指標達標。
2、負責選礦設備的日常巡檢與參數(shù)調整,及時發(fā)現(xiàn)并解決生產過程中的工藝、設備問題,保障生產線穩(wěn)定運行。
3、記錄選礦生產數(shù)據(jù)(原礦品位、精礦品位、回收率、藥劑用量等),定期整理分析,形成生產技術報表。
4、參與選礦工藝優(yōu)化與技術改進項目,提出降本增效、提升選礦指標的合理化建議,并配合實施。
5、協(xié)助開展新設備、新工藝的調試與應用工作,參與相關技術培訓與交底。
6、負責選礦車間的技術指導工作,協(xié)助班組解決生產中的技術難題,提升一線員工操作技能。
7、嚴格遵守安全生產與環(huán)保管理規(guī)定,參與現(xiàn)場安全隱患排查與整改,確保生產過程安全環(huán)保。
8、完成上級交辦的其他選礦技術相關工作。
任職要求
1、本科及以上學歷,礦物加工、選礦技術等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、1 年以上選礦廠工作經驗,熟悉選礦工藝流程與參數(shù)調整。
3、具備生產數(shù)據(jù)記錄分析能力,能解決現(xiàn)場常見技術問題。
4、責任心強,身體健康。
職位類別: 選礦工程師/技術員
舉報
全選
申請職位
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10-15K/月申請職位崗位職責: 負責選礦操作及管理等相關工作。 任職條件: 1、本科及以上學歷,有選礦專業(yè)背景,熟悉各種選礦設備,熟悉選礦工藝、選礦工藝指標的控制點。 2、英語CET4級及以上,能用英語進行日常交流..
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8-12W/年申請職位選礦技術員 機械技術員 電氣技術員 地質技術員 測繪技術員 采礦技術員 機電技術員 礦物加工技術員 礦物工程中心事業(yè)部項目試驗員 選礦專業(yè) 機械工程 電氣自動化 地質工程 測繪工程 采礦工程 機械、..
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4.5-6K/月申請職位崗位職責: 1、在技術組組長的領導下,全面完成部門下達的任務及各項技術指標; 2、深入現(xiàn)場,查看生產流程,指導工藝操作,參與新產品和新工藝的試驗、設計和技術資料編寫工作; 3、協(xié)助搞好職工技..
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7-13K/月申請職位1、年齡40歲以下,身體健康,品行端正,無不良記錄; 2、選礦工程、礦物加工或相關專業(yè)大專及以上學歷,持有選礦初級工程師職稱者優(yōu)先; 3、熟悉有色金屬選礦工藝流程,了解浮選、重選、磁選等..
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8-15K/月申請職位任職要求: 1.年齡35歲以下,本科及以上學歷,礦物加工工程等相關專業(yè); 2.1年以上相關工作經驗,熟悉礦業(yè)或制造業(yè)生產、技術工作流程及相關生產設備者優(yōu)先; 3.熟練應用word、Excel和CAD制圖軟件等..
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面議申請職位崗位職責: 核心目標:確保選礦廠生產設備及機電系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、高效、經濟運行,最大限度地減少設備故障停機時間,優(yōu)化設備性能,為選礦工藝指標的實現(xiàn)提供堅實的設備保障。 主要職責: 1. 設備..
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13-15K/月申請職位崗位職責: 1. 工藝設計與優(yōu)化:參與選礦廠設計、工藝流程調試及技術改造,優(yōu)化選礦參數(shù)以提高回收率和精礦品位。 2. 技術支持與試驗:開展選礦試驗,分析礦石性質(如礦物學、地球化學特性),設..
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5.5-8.5K/月申請職位具有選礦相關專業(yè),本科以上學歷。需要具備較強的化工工程和工藝專業(yè)知識基礎,具備吃苦耐勞的工作態(tài)度。應具備較強的溝通協(xié)調能力,能夠服從公司安排,具備團隊合作精神。 主要工作內容包括從事金..
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面議申請職位1.本科及以上學歷,礦物加工工程專業(yè),40周歲以下。 2.具有1-3 年選礦廠生產技術或實驗室相關工作經驗,熟悉選礦流程及工藝指標控制。 3.掌握選礦工藝理論知識,能協(xié)助完成生產流程調試、技術改造..
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面議申請職位崗位職責:負責選礦工作中的數(shù)據(jù)分析、試驗研究、工藝流程設計、設備選型和技術指導。 任職資格:有采礦工程、礦山地質、勘查技術與工程等相關專業(yè)背景,具備熟練運用選礦工藝和設備知識的能力。 ..
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