職位介紹:
1、主導(dǎo)建立、實施和維護符合IATF 16949質(zhì)量管理體系，組織制定質(zhì)量方針和目標
2、建立供應(yīng)商分級管理體系，實施來料檢驗（IQC）、過程審核及年度績效評估，主導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量問題的8D報告分析、整改跟蹤及驗證，如沖壓件、焊接件等關(guān)鍵零部件的質(zhì)量改善
3、推動供應(yīng)商PPAP文件的批準與存檔，確保符合客戶特定要求
4、參與新項目APQP階段，制定控制計劃、檢驗標準及PPAP文件，確保樣件與量產(chǎn)質(zhì)量達標
職位要求：
1、機械、材料或機電類大專及以上學(xué)歷IATF 16949內(nèi)審員資格優(yōu)先
2、5年以上汽車零部件質(zhì)量管理經(jīng)驗，其中3年以上集團質(zhì)量總監(jiān)或同等崗位經(jīng)歷；熟悉座椅骨架總成、沖壓件、焊接件等產(chǎn)品的制造工藝及質(zhì)量控制要點
3、具備跨部門協(xié)同能力，能有效協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購等部門解決質(zhì)量問題
4、原則性強，對質(zhì)量問題敏感，具備較強的抗壓能力和決策力
1、主導(dǎo)建立、實施和維護符合IATF 16949質(zhì)量管理體系，組織制定質(zhì)量方針和目標
2、建立供應(yīng)商分級管理體系，實施來料檢驗（IQC）、過程審核及年度績效評估，主導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量問題的8D報告分析、整改跟蹤及驗證，如沖壓件、焊接件等關(guān)鍵零部件的質(zhì)量改善
3、推動供應(yīng)商PPAP文件的批準與存檔，確保符合客戶特定要求
4、參與新項目APQP階段，制定控制計劃、檢驗標準及PPAP文件，確保樣件與量產(chǎn)質(zhì)量達標
職位要求：
1、機械、材料或機電類大專及以上學(xué)歷IATF 16949內(nèi)審員資格優(yōu)先
2、5年以上汽車零部件質(zhì)量管理經(jīng)驗，其中3年以上集團質(zhì)量總監(jiān)或同等崗位經(jīng)歷；熟悉座椅骨架總成、沖壓件、焊接件等產(chǎn)品的制造工藝及質(zhì)量控制要點
3、具備跨部門協(xié)同能力，能有效協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購等部門解決質(zhì)量問題
4、原則性強，對質(zhì)量問題敏感，具備較強的抗壓能力和決策力
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
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法務(wù)總監(jiān)職業(yè)大全：
全選
申請職位
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10-20K申請職位全面負責(zé)整個公司的質(zhì)保體系，對整個閥門制造質(zhì)量體系有全面的了解，精通各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制，精通質(zhì)量文件的編輯和整合，熟悉各種API標準 任職要求： 1、大專以上； 2、5年以上質(zhì)量檢驗和管理工作..
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10-18K申請職位崗位職責(zé)： 1.搭建質(zhì)量管理體系，編制檢驗（驗證）標準。 2.確保現(xiàn)場的檢驗標準被貫徹執(zhí)行，并確保標準的完整性、有效性和適用性。。 3.合理安排檢驗員的工作，確保檢驗員的崗位技能滿足工作需求，..
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15-20K申請職位崗位職責(zé)： 1.參與制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、主持制定公司質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃和質(zhì)量控制中心的工作目標計劃，并指導(dǎo)各部門貫徹執(zhí)行； 2.負責(zé)質(zhì)量檢驗部、質(zhì)量管理部和質(zhì)量測試部的制度建設(shè)病貫徹實施； 3.督..
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12.5-20.8K申請職位職位介紹: 崗位要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，機械，材料，焊接，鍛造等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上閥門行業(yè)工作經(jīng)驗，有質(zhì)量團隊管理經(jīng)驗； 3、熟悉閥門或零部件產(chǎn)品質(zhì)量管理流程，熟悉API,ASTM,ASE..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：動力、電力、機電設(shè)備
- 所在地區(qū)：
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