電梯
售后
部門管理
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)部門日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督部門員工電梯驗(yàn)收、維保和接管工作；
3、負(fù)責(zé)審定本部門的日常工作計(jì)劃，以及電梯的大、中修計(jì)劃和實(shí)施方案；
4、檢查本部門員工履行各崗位職責(zé)、規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況；
5、組織本部門員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)、績效考核及相關(guān)培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)組織電梯事故搶修工作；
7、負(fù)責(zé)對電梯維保方履行合同情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核；
8、定期對電梯設(shè)備和相關(guān)設(shè)施進(jìn)行巡檢，并做好相關(guān)記錄，接受公司質(zhì)量管理部門的檢查和驗(yàn)證，對發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改；
9、與外協(xié)單位建立良好的工作關(guān)系；
10、完成上級安排交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專以上，機(jī)電相關(guān)專業(yè)，有電梯維保管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，有擔(dān)當(dāng)，責(zé)任感強(qiáng)。
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、負(fù)責(zé)部門日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督部門員工電梯驗(yàn)收、維保和接管工作；
3、負(fù)責(zé)審定本部門的日常工作計(jì)劃，以及電梯的大、中修計(jì)劃和實(shí)施方案；
4、檢查本部門員工履行各崗位職責(zé)、規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況；
5、組織本部門員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)、績效考核及相關(guān)培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)組織電梯事故搶修工作；
7、負(fù)責(zé)對電梯維保方履行合同情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核；
8、定期對電梯設(shè)備和相關(guān)設(shè)施進(jìn)行巡檢，并做好相關(guān)記錄，接受公司質(zhì)量管理部門的檢查和驗(yàn)證，對發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改；
9、與外協(xié)單位建立良好的工作關(guān)系；
10、完成上級安排交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專以上，機(jī)電相關(guān)專業(yè)，有電梯維保管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，有擔(dān)當(dāng)，責(zé)任感強(qiáng)。
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位類別： 維保經(jīng)理/主管
舉報(bào)
全選
申請職位
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12-18K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針及目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、管理維保部內(nèi)一切事務(wù)； 3、對電梯維修保養(yǎng)過程的控制、檢查等活動(dòng)負(fù)責(zé)； 4、負(fù)責(zé)督促落實(shí)相關(guān)人員的培訓(xùn)及考核； 5、負(fù)責(zé)公司在保..
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7-9K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌維保員工履行各崗位職責(zé)、規(guī)章制度及完善相關(guān)規(guī)定； 2、監(jiān)督員工嚴(yán)格遵守國家及地方政府制定的相關(guān)行業(yè)法律、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)； 3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)公司在?？?.
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3.5-7K/月申請職位1、遵循公司制定的各級政策和流程； 2、在公司的方針下使用公司的工具和資源，管理和監(jiān)控所轄工地免費(fèi)物料的使用情況； 3、保證所負(fù)責(zé)工地的維保質(zhì)量和維保員工的工作任務(wù)安排，并為所轄區(qū)域內(nèi)維保..
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10-12W/年申請職位崗位要求： 1、大專以上有能力和經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)武漢及其周邊城市維保團(tuán)隊(duì)管理； 2、具備電氣與機(jī)械基礎(chǔ)知識，熟悉各大品牌電梯維保標(biāo)準(zhǔn)； 3、從事維保主管/經(jīng)理崗位兩年以上，本行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者..
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5-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)本部門員工工作的安排、指導(dǎo)及技術(shù)培訓(xùn)工作； 2、負(fù)責(zé)制定本部門的日常工作計(jì)劃及電梯大、中修計(jì)劃和實(shí)施方案； 3、負(fù)責(zé)組織電梯搶修工作，制定電梯應(yīng)急預(yù)案； 4、負(fù)責(zé)制定..
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10-15K/月申請職位1、負(fù)責(zé)惠州維保業(yè)務(wù)規(guī)范化制度的建立健全； 2、根據(jù)國家法律法規(guī)要求，對維保業(yè)務(wù)進(jìn)行規(guī)范化管理。 3、協(xié)助公司定期開展維保業(yè)務(wù)，形成維保臺賬；
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5-10K/月申請職位崗位要求： 1.熟悉各類品牌的電梯維保、大中小修及技改、舊改申報(bào)流程； 2.能建立電梯的維保流程、運(yùn)作制度體系建設(shè)、運(yùn)營管控模式、人員績效考核、質(zhì)量安全管理體系、操作指導(dǎo)文件等管理工作； 3...
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5-14K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和全面主持所負(fù)責(zé)站點(diǎn)員工履行各崗位職責(zé)、規(guī)章制度及完善相關(guān)規(guī)定； 2、監(jiān)督員工嚴(yán)格遵守國家及地方政府制定的相關(guān)行業(yè)法律、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)； 3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)； 4..
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8-15K/月申請職位負(fù)責(zé)電梯維保部的全面工作 職責(zé) 負(fù)責(zé)部門員工安排 建立電梯設(shè)備檔案 電梯驗(yàn)收和接管工作 日常工作計(jì)劃 電梯大中修計(jì)劃和實(shí)施方案 管理本部門員工工作安排 本部門技術(shù)培訓(xùn) 負(fù)責(zé)電梯事故搶修功..
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2.5-5K/月申請職位1、從事電梯安裝、維修工作3年以上，熟悉電、扶梯結(jié)構(gòu)及運(yùn)作原理。 2、有機(jī)電專業(yè)、電梯配件知識，熟練掌握安裝、保養(yǎng)工藝標(biāo)準(zhǔn)和維修工藝標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行電梯故障應(yīng)急救援操作。 3、持有有效期內(nèi)的電梯維..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市
- 聯(lián)系人：黃先生
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- 郵政編碼：215213
工作地址
- 地址：汾湖高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)康力大道888號
