全選
申請職位
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7-9K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項目建設(shè)期電氣相關(guān)的招投標(biāo)、合同跟進、項目建設(shè)等工作； 2、負(fù)責(zé)設(shè)備維護保養(yǎng)、編程、自動化控制等工作； 3、負(fù)責(zé)制訂設(shè)備故障管理制度，對設(shè)備的故障進行專業(yè)分析、記錄和預(yù)防..
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12-20K/月申請職位1、全面對項目經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2、負(fù)責(zé)對全廠負(fù)荷計算校核，電氣主接線及主編臺數(shù)確定。 3、負(fù)責(zé)外電網(wǎng)系統(tǒng)的“用電申請”及變電所驗收送電，供電合同的簽訂工作。 4、負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)的設(shè)計審查，技術(shù)協(xié)議..
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12-20K/月申請職位【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)的設(shè)計、安裝與調(diào)試，確保項目符合技術(shù)規(guī)范和安全標(biāo)準(zhǔn)； - 參與電氣設(shè)備的選型、采購及現(xiàn)場技術(shù)支持工作； - 協(xié)助完成項目方案的制定與優(yōu)化，提升整體工程效率；..
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12-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電氣維護，維修，故障排除等； 2、對公司生產(chǎn)設(shè)備進行電氣優(yōu)化等； 3、熟悉電氣工作原理，各種電氣元器件包括儀器、儀表、變頻器的基礎(chǔ)知識； 4、各種電氣維修工具的使用知識..
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8-12W/年申請職位一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)電氣設(shè)備的管理，落實各項管理措施，確保設(shè)備正常運行，及時處理設(shè)備電氣突發(fā)故障，確保生產(chǎn)穩(wěn)定開展； 2、制定設(shè)備電氣類計劃性檢修計劃，組織并督促員工完成各項日..
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面議申請職位任職資格： 1.八年以上家電玻璃/微晶玻璃的熱端和冷端的電氣設(shè)備的維修、維護、保養(yǎng)和管理經(jīng)驗。 2.三年以上電氣設(shè)施的技改經(jīng)驗和專項管理經(jīng)驗。 3.三年以上專用電氣設(shè)施的設(shè)計、改進和驗證經(jīng)驗。 4..
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10-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、生產(chǎn)設(shè)備電氣系統(tǒng)的維護、安裝、調(diào)試； 2、編制產(chǎn)品計劃，規(guī)劃設(shè)計技術(shù)的協(xié)調(diào)、接口等； 3、配合產(chǎn)品設(shè)計各階段評審、驗證和確認(rèn)； 4、配合解決生產(chǎn)、研發(fā)工作中重大技術(shù)問題； 5、負(fù)..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的電氣控制設(shè)備維護、保養(yǎng)的策劃，方案的制定，實施效果的檢查、督促和完善，對各系統(tǒng)的有效運行負(fù)直接責(zé)任； 2、負(fù)責(zé)對電氣值班長和各崗位電工開展有針對性的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的電氣控制設(shè)備維護、保養(yǎng)的策劃，方案的制定，實施效果的檢查、督促和完善，對各系統(tǒng)的有效運行負(fù)直接責(zé)任； 2、負(fù)責(zé)對電氣值班長和各崗位電工開展有針對性的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)..
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6-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助部長抓好機電設(shè)備管理、人員管理工作 2、負(fù)責(zé)本部門電氣設(shè)備點巡檢管理、日常維護管理以及電工人員的培訓(xùn)管理工作 3、負(fù)責(zé)與各部門間協(xié)調(diào)配合，保證本部門的正常生產(chǎn)運轉(zhuǎn) 4、..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：非金屬材料及制品
- 所在地區(qū)：廣西-北海市-合浦縣
- 聯(lián)系人：陳春玲
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