1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略部署，識別客戶的質(zhì)量要求，保證及時(shí)準(zhǔn)確的識別客戶的要求；
2. 根據(jù)部門的職責(zé)及要求，展開客戶的質(zhì)量要求，保證將客戶的要求及時(shí)準(zhǔn)確的傳達(dá)下
去，并且組織討論相關(guān)的辦法，積極主動(dòng)解決客戶的質(zhì)量需求；
3. 依據(jù)客戶要求，通過產(chǎn)品監(jiān)察的方式，來確認(rèn)落實(shí)情況；
4. 客戶品質(zhì)實(shí)績月度管理；
5. 按照部門要求，針對客訴問題進(jìn)行分析并向現(xiàn)場責(zé)任部門展開；
6. 按照客訴管理要求，組織現(xiàn)場人員分析并制定回復(fù)對策；
7. 按照客訴管理要求提交改善對策落實(shí)情況跟進(jìn)與效果確認(rèn)；
8. 按照部門規(guī)定，負(fù)責(zé)客訴臺賬維護(hù)
9. 依據(jù)公司戰(zhàn)略部署，對因客訴造成的損失進(jìn)行統(tǒng)計(jì)
10. 按照公司要求，對客戶投訴進(jìn)行整理，區(qū)分責(zé)任部門，并要求責(zé)任部門原因分析，防止再發(fā)。
2. 根據(jù)部門的職責(zé)及要求，展開客戶的質(zhì)量要求，保證將客戶的要求及時(shí)準(zhǔn)確的傳達(dá)下
去，并且組織討論相關(guān)的辦法，積極主動(dòng)解決客戶的質(zhì)量需求；
3. 依據(jù)客戶要求，通過產(chǎn)品監(jiān)察的方式，來確認(rèn)落實(shí)情況；
4. 客戶品質(zhì)實(shí)績月度管理；
5. 按照部門要求，針對客訴問題進(jìn)行分析并向現(xiàn)場責(zé)任部門展開；
6. 按照客訴管理要求，組織現(xiàn)場人員分析并制定回復(fù)對策；
7. 按照客訴管理要求提交改善對策落實(shí)情況跟進(jìn)與效果確認(rèn)；
8. 按照部門規(guī)定，負(fù)責(zé)客訴臺賬維護(hù)
9. 依據(jù)公司戰(zhàn)略部署，對因客訴造成的損失進(jìn)行統(tǒng)計(jì)
10. 按照公司要求，對客戶投訴進(jìn)行整理，區(qū)分責(zé)任部門，并要求責(zé)任部門原因分析，防止再發(fā)。
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
舉報(bào)
質(zhì)量工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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10-20k申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司機(jī)加、車橋質(zhì)量管理體系的策劃、組織、實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)，并確保運(yùn)行有效。 2、負(fù)責(zé)量具和檢驗(yàn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)。 3、負(fù)責(zé)組織機(jī)加、車橋客戶投訴的調(diào)查、分析及糾正措施、預(yù)防..
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10-20k申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司機(jī)加、車橋質(zhì)量管理體系的策劃、組織、實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)，并確保運(yùn)行有效。 2、負(fù)責(zé)量具和檢驗(yàn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)。 3、負(fù)責(zé)組織機(jī)加、車橋客戶投訴的調(diào)查、分析及糾正措施、預(yù)防..
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10-20k申請職位專業(yè)知識 1.有良好的質(zhì)量工具和方法的知識（VDA-MLA、APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC、SWOT、8D-方法）； 2.有相關(guān)顧客特殊要求的知識； 3.有相關(guān)管理體系要求的知識（例如：IATF16949、ISO9001、VDA6...
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8-12k申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)零部件、產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃編撰\審查。 2、負(fù)責(zé)針對不同生產(chǎn)制程，建立標(biāo)準(zhǔn)審查查檢表，量化過程控制能力。 3、負(fù)責(zé)通過對質(zhì)量數(shù)據(jù)整理、分析，預(yù)見問題變化趨勢，提前解決問題，..
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12-18k申請職位任職資格： 1、十年以上機(jī)械制造行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，五年以上齒輪行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉IATF質(zhì)量管理體系及具體運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)； 3、能夠運(yùn)用8D、CPK、CMK等分析手段進(jìn)行品質(zhì)分析和管理工作； 4、..
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8-12k申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)零部件、產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃編撰\審查。 2、負(fù)責(zé)針對不同生產(chǎn)制程，建立標(biāo)準(zhǔn)審查查檢表，量化過程控制能力。 3、負(fù)責(zé)通過對質(zhì)量數(shù)據(jù)整理、分析，預(yù)見問題變化趨勢，提前解決問題，..
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15-22k申請職位職位介紹: 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車質(zhì)量管理工作，制定并執(zhí)行質(zhì)量控制方案，確保產(chǎn)品符合相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)處理產(chǎn)品質(zhì)量問題，協(xié)調(diào)解決客戶投訴及質(zhì)量事故，提出改進(jìn)建議； 3、建立并維護(hù)質(zhì)量管..
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10-20k申請職位職位描述： 1、電機(jī)前期質(zhì)量策劃管理、電機(jī)生產(chǎn)過程質(zhì)量管控； 2、對供應(yīng)商質(zhì)量問題進(jìn)行反饋與處理。 職位要求： 1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械類工程專業(yè)，五年以上汽車行業(yè)質(zhì)量工程師經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理能..
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5-8k申請職位任職要求：專科及以上學(xué)歷，專業(yè)包括機(jī)械制造及其自動(dòng)化、汽車工程、材料等，有一定的溝通能力 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)日常質(zhì)量工作的具體實(shí)施；負(fù)責(zé)過程質(zhì)量的檢查確認(rèn)；異常問題的跟蹤及改善；產(chǎn)品質(zhì)量的..
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6-8k申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)汽車零部件的質(zhì)量檢測工作，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 2、分析質(zhì)量問題，制定改進(jìn)措施，推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃的實(shí)施； 3、參與供應(yīng)商評估與管理，確保供應(yīng)商提供的原材料質(zhì)量達(dá)標(biāo)； 4、..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：金屬制品
- 所在地區(qū)：天津-西青區(qū)
- 聯(lián)系人：HR
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- 地址：天津市西青區(qū)西青道百川路42號
