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地址:浙江臺(tái)州市三門(mén)縣海游街道西區(qū)工業(yè)區(qū)
五險(xiǎn)一金
交通補(bǔ)貼
通訊補(bǔ)貼
崗位晉升
管理規(guī)范
扁平管理
技能培訓(xùn)
周末雙休
售后服務(wù)
6-8K/月
所屬部門(mén):技術(shù)部
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2026-03-21
  • 招聘人數(shù): 2
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 浙江-臺(tái)州市
馮女士 HR
職位要求
1.有豐富現(xiàn)場(chǎng)解決電梯各種故障的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
2.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,領(lǐng)導(dǎo)氣質(zhì)明顯。
3.熟悉新時(shí)達(dá)、海蒲蒙特、英騰達(dá)系統(tǒng)。
4.能掌控完成電梯大修。
5.有極高的職業(yè)道德水平,品德優(yōu)秀。
6.熟悉評(píng)審工作的各種流程及資料。
工作職責(zé)
1.及時(shí)解決各類電梯售后問(wèn)題。
2.對(duì)所屬各地區(qū)電梯修保養(yǎng)提供技術(shù)支持。
3.對(duì)本部門(mén)工作制度、人員工作素質(zhì)的提高和完善。
4.提高團(tuán)隊(duì)合作精神,達(dá)到最佳顧客滿意度水平。

職位類別: 技術(shù)支持經(jīng)理/主管

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    1.執(zhí)行公司的銷售策略和政策 2.著重收集更新的信息以及把握機(jī)會(huì),完成部門(mén)銷售KPI 3.挖掘潛在客戶,與關(guān)鍵客戶維持密切聯(lián)系 4.完成公司的銷售目標(biāo) 5.協(xié)助主管處理客戶投訴,同時(shí)給予反饋 6.協(xié)助主管..
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    1. 執(zhí)行公司的維保銷售策略并實(shí)施戰(zhàn)略部署。 2. 管理和監(jiān)督銷售人員的日常工作,發(fā)展?jié)撛诳蛻艉途S護(hù)現(xiàn)有客戶的關(guān)系,尤其是關(guān)鍵客戶。 3. 審核每個(gè)銷售合同的毛利潤(rùn)率,總價(jià)值,付款條件和違約條..
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    1、執(zhí)行公司的銷售政策,完成維保和維修的銷售任務(wù)。 2、全面了解和收集當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)信息,評(píng)估審查銷售機(jī)會(huì),并制定售后服務(wù)銷售方案。 3、參與項(xiàng)目售后服務(wù)合同的制定及修改,執(zhí)行報(bào)價(jià)談判及合同簽訂..
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    1、18-30歲,大專及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè); 2、有良好的職業(yè)心態(tài)和學(xué)習(xí)能力。3、有電梯安裝、維保經(jīng)驗(yàn)可放寬條件。本崗位接收應(yīng)屆畢業(yè)生。 本崗位在鄭州培訓(xùn)2個(gè)..
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    1、能適應(yīng)售后服務(wù)出差,機(jī)電一體化或自動(dòng)化學(xué)生 2、有半年以上儀表車或車工技術(shù)或鉗工或磨工技術(shù)優(yōu)先 3、本地人優(yōu)先考慮 4、高中以上學(xué)歷 5、年齡在20~35之間
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  • 聯(lián)系人:馮女士
  • 手機(jī):
    會(huì)員登錄后才可查看
  • 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:317700
工作地址
  • 地址:浙江臺(tái)州市三門(mén)縣海游街道西區(qū)工業(yè)區(qū)
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