一、工作職責(zé):
1.組織制訂、實(shí)施與完善部門管理制度及流程,為工作開展提供依據(jù)和指導(dǎo);
2.培養(yǎng)、激勵(lì)、考核部門內(nèi)部人員,提升員工工作能力,改進(jìn)工作績效;
3.統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)本部各科完成計(jì)劃部下達(dá)給本部門的生產(chǎn)計(jì)劃(含緊急訂單計(jì)劃),確保生產(chǎn)合理、有序、高效,產(chǎn)品及時(shí)交貨;
4.監(jiān)督、指導(dǎo)各科進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場各工序作業(yè)方法、流程改善,提高生產(chǎn)效率、品質(zhì),降低勞動(dòng)強(qiáng)度;
5.審核確認(rèn)各科生產(chǎn)中物料異常的有效數(shù)據(jù),反饋部門生產(chǎn)計(jì)劃完成進(jìn)度。
6.督促落實(shí)品質(zhì)控制各項(xiàng)要求,組織(推動(dòng)、指導(dǎo))員工參與“全員品質(zhì)管理”,提升產(chǎn)品品質(zhì);
7.組織本部門配合品質(zhì)部處理質(zhì)量事故,監(jiān)督落實(shí)品質(zhì)部相關(guān)措施要求,確保事故有效解決,避免類似問題再次發(fā)生
8.監(jiān)督落實(shí)部門設(shè)備、工模治具(含工裝)現(xiàn)場管理臺(tái)帳的簡歷與更新,督促進(jìn)行日常維護(hù)、保養(yǎng),確保管理有序、正常進(jìn)行;
9.督促各科依照規(guī)范進(jìn)行設(shè)備、工模治具使用操作,避免因人為誤操作、不恰當(dāng)操作導(dǎo)致設(shè)備損壞、使用壽命縮短;
10.組織員工安全生產(chǎn)意識(shí)、實(shí)操技能培訓(xùn),教育、輔導(dǎo)員工日常安全行為,避免生產(chǎn)安全事故發(fā)生;
11.監(jiān)督、指導(dǎo)各科落實(shí)5S管理,要求做到現(xiàn)場物品標(biāo)示明確、分區(qū)合理、擺放有序,提高日常工作效率;
12.組織本部門配合生技部進(jìn)行作業(yè)方法、生產(chǎn)工藝等改善研究、實(shí)施,提升生產(chǎn)工作效率、產(chǎn)品品質(zhì),降低工作強(qiáng)度
二、任職要求:
1、男性,35-42周歲,??埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)械/工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),鈑金或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn):
2、熟悉鈑金產(chǎn)品(如機(jī)箱、電視機(jī)、機(jī)盒、小五金等)的結(jié)構(gòu)及使用功能要求,熟悉鈑金行業(yè)的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)
3、熟悉鈑金加工工藝及流程,掌握數(shù)控沖床、折彎機(jī)、沖床、鉆床、焊機(jī),壓鉚機(jī)等設(shè)備加工特性、加工能力范圍及加工原理。對前處理、噴涂等表面處理有一定的了解。
4、有夠強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)管理能力,有相關(guān)現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)5年以上。
5、熟悉鈑金生產(chǎn)過程中日常發(fā)生的異常的分析及處理方法;
6、熟悉機(jī)械制圖的相關(guān)知識(shí),能看懂工藝圖紙;
7、熟練操作電腦及各類OFFICE軟件的應(yīng)用。
1.組織制訂、實(shí)施與完善部門管理制度及流程,為工作開展提供依據(jù)和指導(dǎo);
2.培養(yǎng)、激勵(lì)、考核部門內(nèi)部人員,提升員工工作能力,改進(jìn)工作績效;
3.統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)本部各科完成計(jì)劃部下達(dá)給本部門的生產(chǎn)計(jì)劃(含緊急訂單計(jì)劃),確保生產(chǎn)合理、有序、高效,產(chǎn)品及時(shí)交貨;
4.監(jiān)督、指導(dǎo)各科進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場各工序作業(yè)方法、流程改善,提高生產(chǎn)效率、品質(zhì),降低勞動(dòng)強(qiáng)度;
5.審核確認(rèn)各科生產(chǎn)中物料異常的有效數(shù)據(jù),反饋部門生產(chǎn)計(jì)劃完成進(jìn)度。
6.督促落實(shí)品質(zhì)控制各項(xiàng)要求,組織(推動(dòng)、指導(dǎo))員工參與“全員品質(zhì)管理”,提升產(chǎn)品品質(zhì);
7.組織本部門配合品質(zhì)部處理質(zhì)量事故,監(jiān)督落實(shí)品質(zhì)部相關(guān)措施要求,確保事故有效解決,避免類似問題再次發(fā)生
8.監(jiān)督落實(shí)部門設(shè)備、工模治具(含工裝)現(xiàn)場管理臺(tái)帳的簡歷與更新,督促進(jìn)行日常維護(hù)、保養(yǎng),確保管理有序、正常進(jìn)行;
9.督促各科依照規(guī)范進(jìn)行設(shè)備、工模治具使用操作,避免因人為誤操作、不恰當(dāng)操作導(dǎo)致設(shè)備損壞、使用壽命縮短;
10.組織員工安全生產(chǎn)意識(shí)、實(shí)操技能培訓(xùn),教育、輔導(dǎo)員工日常安全行為,避免生產(chǎn)安全事故發(fā)生;
11.監(jiān)督、指導(dǎo)各科落實(shí)5S管理,要求做到現(xiàn)場物品標(biāo)示明確、分區(qū)合理、擺放有序,提高日常工作效率;
12.組織本部門配合生技部進(jìn)行作業(yè)方法、生產(chǎn)工藝等改善研究、實(shí)施,提升生產(chǎn)工作效率、產(chǎn)品品質(zhì),降低工作強(qiáng)度
二、任職要求:
1、男性,35-42周歲,??埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)械/工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),鈑金或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn):
2、熟悉鈑金產(chǎn)品(如機(jī)箱、電視機(jī)、機(jī)盒、小五金等)的結(jié)構(gòu)及使用功能要求,熟悉鈑金行業(yè)的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)
3、熟悉鈑金加工工藝及流程,掌握數(shù)控沖床、折彎機(jī)、沖床、鉆床、焊機(jī),壓鉚機(jī)等設(shè)備加工特性、加工能力范圍及加工原理。對前處理、噴涂等表面處理有一定的了解。
4、有夠強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)管理能力,有相關(guān)現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)5年以上。
5、熟悉鈑金生產(chǎn)過程中日常發(fā)生的異常的分析及處理方法;
6、熟悉機(jī)械制圖的相關(guān)知識(shí),能看懂工藝圖紙;
7、熟練操作電腦及各類OFFICE軟件的應(yīng)用。
職位類別: 生產(chǎn)廠長/生產(chǎn)總監(jiān)/生產(chǎn)部長
舉報(bào)
全選
申請職位
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25-35W/年申請職位崗位描述: 1.負(fù)責(zé)公司日常生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、發(fā)展、等經(jīng)營及管理工作; 2.對負(fù)責(zé)完成董事會(huì)擬定的年度經(jīng)營及運(yùn)營目標(biāo)負(fù)責(zé),并執(zhí)行董事會(huì)的各項(xiàng)決定和決議,同時(shí)負(fù)責(zé)向董事會(huì)匯報(bào)公司經(jīng)營情況。 3..
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20-25K/月申請職位工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)制造疑難問題的解決、各環(huán)節(jié)的溝通協(xié)調(diào); 2、合理控制生產(chǎn)計(jì)劃,提高工作效率,控制成本; 3、落實(shí)并有效的執(zhí)行各新項(xiàng)目的生產(chǎn); 4、監(jiān)督并提高公司的產(chǎn)品品質(zhì)。..
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15-25K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)一個(gè)部門的生產(chǎn)安排,現(xiàn)場管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部安全,質(zhì)量,交付問題,監(jiān)督生產(chǎn)員工的工作效率; 2、持續(xù)改善工作效率,負(fù)責(zé)計(jì)劃、倉庫、裝配、包裝、檢測等相關(guān)管理工作; 3、依照制造..
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17-20W/年申請職位1、公司有一條Disa迪砂C3垂直造型線,能夠組建鑄造廠的生產(chǎn),技術(shù),質(zhì)量控制,設(shè)備管理和安全生產(chǎn)團(tuán)隊(duì); 2、熟悉樹脂砂,潮膜砂和覆膜砂的生產(chǎn)工藝,了解灰鐵,球鐵等材質(zhì)的鑄造工藝和控制要點(diǎn);..
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10-15K/月申請職位職 責(zé) 一 表述 協(xié)助總經(jīng)理工作,參與公司經(jīng)營管理與決策 工作 任務(wù) 參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,對生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的正確性負(fù)責(zé) 組織實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,提高公司生產(chǎn)能力..
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10-13K/月申請職位1、鑄造類、管理類專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、從事工廠一線生產(chǎn)崗位和管理崗位10年以上; 3、熟悉鑄造廠生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)理管理方面的經(jīng)驗(yàn); ..
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8-15K/月申請職位職位描述: 1.主持津德閥門(鑄造公司)閥門類毛坯生產(chǎn)全面管理工作; 2.協(xié)調(diào)津德公司鑄鋼覆膜砂車間、水玻璃精鑄車間、硅溶膠精鑄車間、濕砂造型車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備維修等工作。 3.負(fù)責(zé)監(jiān)..
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25-60W/年申請職位工作職責(zé): 1、協(xié)助廠長建立并完善生產(chǎn)部制度,制定、貫徹、落實(shí)本部門崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的招聘、培訓(xùn)、業(yè)績考核以及日常管理; 3、規(guī)范并標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程; 4、依據(jù)質(zhì)量管理體系..
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20-30K/月申請職位職責(zé)描述: 1、制定并落實(shí)企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)行,負(fù)責(zé)產(chǎn)品建造過程中各部門之間的協(xié)調(diào),推進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃安全高效有序運(yùn)行。 2、對生產(chǎn)過程施行精度化管控,有效的把控產(chǎn)品質(zhì)量和成本的核算、勞力調(diào)配等方面管理..
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25-40W/年申請職位一、工作職責(zé) 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持生產(chǎn)部的全面工作,組織并監(jiān)督部門人員全面完成生產(chǎn)本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù) 2、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部各類管理制度的制定、實(shí)施、檢查、監(jiān)督和控制; 3、..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):中外合資
- 所屬行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工
- 所在地區(qū):廣東-惠州市-惠城區(qū)
- 聯(lián)系人:曹小姐
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工作地址
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