一、工作職責(zé)：
1、認(rèn)真收集與分析建設(shè)項(xiàng)目各類信息；
2、緊密跟蹤并及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況；
3、與目標(biāo)客戶建立良好關(guān)系，促成合同的簽訂；
4、合理規(guī)避項(xiàng)目資金與施工安全風(fēng)險(xiǎn)；
5、協(xié)助現(xiàn)場服務(wù)人員與施工方的對接及溝通，確保合作無間；
6、配合預(yù)算人員做好結(jié)算并負(fù)責(zé)貨款的回收。
二、入職要求：
1、認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞；
2、具自我激勵(lì)能力，能承受較大的工作壓力；
3、對企業(yè)與客戶誠實(shí)守信；
4、具良好溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、應(yīng)急處理能力。
三、晉升渠道：
1、營銷人員——銷售經(jīng)理——市場部經(jīng)理——營銷總監(jiān)
2、營銷人員——銷售經(jīng)理——市場部經(jīng)理——站長
1、認(rèn)真收集與分析建設(shè)項(xiàng)目各類信息；
2、緊密跟蹤并及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況；
3、與目標(biāo)客戶建立良好關(guān)系，促成合同的簽訂；
4、合理規(guī)避項(xiàng)目資金與施工安全風(fēng)險(xiǎn)；
5、協(xié)助現(xiàn)場服務(wù)人員與施工方的對接及溝通，確保合作無間；
6、配合預(yù)算人員做好結(jié)算并負(fù)責(zé)貨款的回收。
二、入職要求：
1、認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞；
2、具自我激勵(lì)能力，能承受較大的工作壓力；
3、對企業(yè)與客戶誠實(shí)守信；
4、具良好溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、應(yīng)急處理能力。
三、晉升渠道：
1、營銷人員——銷售經(jīng)理——市場部經(jīng)理——營銷總監(jiān)
2、營銷人員——銷售經(jīng)理——市場部經(jīng)理——站長
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
全選
申請職位
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面議申請職位年齡35歲以下，大專及以上學(xué)歷（有相關(guān)行業(yè)5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或有豐富的銷售渠道人員，年齡可放寬至45歲以下，學(xué)歷可放寬至高中以上），熟悉市場營銷相關(guān)知識，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有..
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面議申請職位年齡35歲以下，大專及以上學(xué)歷（有相關(guān)行業(yè)5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或有豐富的銷售渠道人員，年齡可放寬至45歲以下，學(xué)歷可放寬至高中以上），熟悉市場營銷相關(guān)知識，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有..
