任職資格：
1、 工程類、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷；
2、 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、 熟悉國家、地方房地產(chǎn)管理有關(guān)政策，熟練掌握房地產(chǎn)行業(yè)項目投資、開發(fā)方面的法律、金融、財務(wù)知識，精通各種投資流程；
4、 具有敏銳的市場洞察力和行業(yè)信息捕捉能力，有較強的分析思考能力，獲得國家注冊造價工程師資格證書；
5、 工作嚴謹細致，有團隊合作精神。
崗位職責：
1、負責本部門日常工作的組織、管理和協(xié)調(diào)；
2、負責本部門員工的工作安排以及對本部門人員的績效考核；
3、制定并組織完成本部門年、季、月度工作計劃，解決工作中出現(xiàn)的難點和重大問題，并及時向上級匯報；
4、負責本部門的業(yè)務(wù)流程、工作質(zhì)量標準的建設(shè)，使各項工作實現(xiàn)規(guī)范化、程序化、專業(yè)化；
5、負責對各項目合同執(zhí)行情況、服務(wù)質(zhì)量、費用收繳情況的跟蹤管理；
6、負責公司招標代理業(yè)務(wù)及投標工作的組織實施；
7、負責組織公司經(jīng)營業(yè)務(wù)的投標、項目談判、合同簽訂；
8、負責公司各項業(yè)務(wù)收入情況的統(tǒng)計分析；
9、負責各分支機構(gòu)的日常經(jīng)營管理；
10、組織并協(xié)同培訓部門共同做好專業(yè)人員的培訓工作；
11、負責組織公司相關(guān)業(yè)務(wù)信息的收集整理；
12、按時完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作。
1、 工程類、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷；
2、 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、 熟悉國家、地方房地產(chǎn)管理有關(guān)政策，熟練掌握房地產(chǎn)行業(yè)項目投資、開發(fā)方面的法律、金融、財務(wù)知識，精通各種投資流程；
4、 具有敏銳的市場洞察力和行業(yè)信息捕捉能力，有較強的分析思考能力，獲得國家注冊造價工程師資格證書；
5、 工作嚴謹細致，有團隊合作精神。
崗位職責：
1、負責本部門日常工作的組織、管理和協(xié)調(diào)；
2、負責本部門員工的工作安排以及對本部門人員的績效考核；
3、制定并組織完成本部門年、季、月度工作計劃，解決工作中出現(xiàn)的難點和重大問題，并及時向上級匯報；
4、負責本部門的業(yè)務(wù)流程、工作質(zhì)量標準的建設(shè)，使各項工作實現(xiàn)規(guī)范化、程序化、專業(yè)化；
5、負責對各項目合同執(zhí)行情況、服務(wù)質(zhì)量、費用收繳情況的跟蹤管理；
6、負責公司招標代理業(yè)務(wù)及投標工作的組織實施；
7、負責組織公司經(jīng)營業(yè)務(wù)的投標、項目談判、合同簽訂；
8、負責公司各項業(yè)務(wù)收入情況的統(tǒng)計分析；
9、負責各分支機構(gòu)的日常經(jīng)營管理；
10、組織并協(xié)同培訓部門共同做好專業(yè)人員的培訓工作；
11、負責組織公司相關(guān)業(yè)務(wù)信息的收集整理；
12、按時完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作。
職位類別： 造價技術(shù)負責人
舉報
全選
申請職位
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10-13K/月申請職位崗位職責： 1、協(xié)助總公司制定全年經(jīng)營計劃并負責落實推進； 2、根據(jù)總公司經(jīng)營規(guī)劃，開拓經(jīng)營市場，承接工程任務(wù)，完成經(jīng)營指標； 3、負責組織項目產(chǎn)值考核工作，跟蹤分析并解決經(jīng)營過程中出現(xiàn)的重..
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10-18K/月申請職位1.工程造價及工程造價相關(guān)專業(yè)類全日制大專以上，年齡35歲~50歲之間； 2.持有造價工程師資格證或造價員證，中級職稱以上； 3.曾在市政、公路、水利、房建資質(zhì)施工企業(yè)經(jīng)營運營方面任職8年以上，熟悉..
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8-12W/年申請職位任職要求： 1、有豐富的招投標文件制作經(jīng)驗，熟悉招投標工作程序及精通細節(jié)要求； 2、從事招投標或公司運營三年以上工作經(jīng)驗； 3、有較強的協(xié)調(diào)和組織溝通能力； 4、有全日制大專以上學歷（建筑工程..
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7-9K/月申請職位任職要求： 1、有豐富的招投標文件制作經(jīng)驗，熟悉招投標工作程序及精通細節(jié)要求； 2、從事招投標或公司運營三年以上工作經(jīng)驗； 3、有較強的協(xié)調(diào)和組織溝通能力； 4、有全日制大專以上學歷（..
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15-20W/年申請職位崗位職責： 1、根據(jù)公司的發(fā)展計劃，拓展道路（含公路和市政）、橋梁、給排水工程、景觀綠化、交通及其他市政工程的設(shè)計市場或工程總承包（EPC）市場；進行有效的市場信息挖掘； 2、組織利用公司..
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10-15K/月申請職位崗位職責： 1、制定經(jīng)營計劃及年度經(jīng)營目標，拓展經(jīng)營業(yè)務(wù)市場； 2、根據(jù)公司經(jīng)營管理目標，制定并完善各項成本管理制度，監(jiān)督指導集團下屬各區(qū)域公司及項目部有關(guān)成本造價工作的實施，確保制度落實..
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15-40K/月申請職位崗位職責： 1、負責收集市場信息，開展市場調(diào)研，制定經(jīng)營計劃和策略： 2、負責與各合作伙伴（包括項目業(yè)主方）及客戶接洽、洽談構(gòu)建和諧的合作關(guān)系； 3、負責項目前提投標工作，參與招標文件分析研..
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10-15K/月申請職位崗位職責： 1、負責經(jīng)營部的日常管理和監(jiān)督，制定相關(guān)部門管理制度并持續(xù)修訂與監(jiān)督執(zhí)行； 2、負責統(tǒng)籌安排調(diào)查收集各項經(jīng)營信息； 3、負責組織開拓市場， 尋找新的商機，發(fā)展更多的合作伙伴； 4、..
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8-10K/月申請職位崗位職責： 1、全面負責經(jīng)營部日常管理工作和協(xié)助、組織外業(yè)人員拓展業(yè)務(wù)工作及團隊管理； 2、負責安排經(jīng)營人員進行項目報名，購買招標文件，領(lǐng)取上控價、清單、補遺通知，開標等工作； 3、完成開具..
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15W以上/年申請職位崗位職責： 1、協(xié)助上級領(lǐng)導管理部門的日常工作； 2、完成公司制定的年度計劃； 3、每月、每季度將項目報表上報至總經(jīng)辦； 4、管理日常項目的進度跟蹤，每月制定項目的追款計劃，及時完成項目的追款..
