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崗位職責：
1、組織實施生產部下達的生產計劃，保質保量地完成生產任務。
2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產量、保證 質量 的前提下不斷降低生產成本。
3、根據公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制，并報公司批準；負責本部門員工的培訓，帶好隊伍，積極深入了解員工的思想動態(tài)，采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定。
4、擬定車間新工序的工價，為公司的定額制定提供基礎數據。
5、擬定車間管理制度，經公司批準后在車間推廣實施；按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰。
6、制訂及編寫新工序生產操作規(guī)程及新機器的安全操作規(guī)程，經上級批準實施。并確保有關生產操作的指令能嚴格執(zhí)行；組織車間對設備進行一級保養(yǎng)。
7、根據公司質量體系的要求，配合質檢人員作好員工的質量培訓，提高員工的質量意識，抓好車間的質量管理工作；深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產；領導車間做好5S管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，以身作則，提高員工的素養(yǎng)。
8、處理車間的突發(fā)事件。一旦發(fā)生突發(fā)事件，車間主任必須挺身而出，擔當責任，動用各種資源，領導和組織員工戰(zhàn)勝困難，并隨時向公司領導匯報事件處理進展情況，對于無法處理的事件要及時請示。
9、組織本車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，
10、配合公司其他部門開展工作，主動做好橫向溝通。
11、負責車間班組長的績效考核
任職資格：
1、教育背景：學歷—大專以上；
2、工作經驗：生產企業(yè)及相關企業(yè)相關工作經驗2年以上；
3、相關技能：熟知產品行業(yè)標準和規(guī)范，生產制程及科學的操作規(guī)范，接受過ISO培訓，具備過硬的質量意識，具有作業(yè)現場人員管理能力和一定的行政管理能力，
4、其它要求：有較強的團隊領導力和帶動力，能很好的分析問題和解決問題，具有較強的組織、溝通、協調能力。

年薪8-10萬（實發(fā)）
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公司下半年會搬到慈東濱海工業(yè)區(qū)，請求職者考慮后再投

職位類別： 生產經理/車間主任

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