職業(yè)形象良好，大專以上學(xué)歷，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，溝通協(xié)調(diào)與服務(wù)意識(shí)極強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)。
有電梯行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先錄取。
有電梯行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先錄取。
職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
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申請職位
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4-10K/月申請職位職位描述：行業(yè)安徽分公司銷售工程師 1.承擔(dān)銷售目標(biāo)，開拓并管理客戶，完成年度銷售計(jì)劃，擴(kuò)大市場份額。 2.及時(shí)收集和反饋負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)的市場信息，協(xié)助公司調(diào)整銷售策略，獲取市場競爭優(yōu)勢。 ..
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6-10K/月申請職位一：崗位職責(zé)： 1、根據(jù)全國區(qū)域市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助銷售總監(jiān)制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo)； 2、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、制定銷售額、市場覆蓋..
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10-30W/年申請職位任職要求： 1、男女不限,22-45歲,專業(yè)不限； 2、辦公軟件操作熟練, 3、善于交流，有團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)。 工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司的政策與目標(biāo)，完成年度銷售任務(wù)； 2、確保公司在所轄地區(qū)的..
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8-10K/月申請職位對銷售感興趣，有較強(qiáng)的溝通能力，會(huì)做投標(biāo)文件，會(huì)辦公軟件
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5-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、了解轄區(qū)內(nèi)的市場動(dòng)態(tài)，掌握和了解項(xiàng)目信息、跟蹤項(xiàng)目狀態(tài)； 2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的開發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和維護(hù)； 3、制定所轄區(qū)域銷售計(jì)劃，推進(jìn)渠道達(dá)成銷售目標(biāo)； 4、掌握和了解客戶的..
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6-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品的銷售推廣和管理、挖掘潛在客戶并維護(hù)客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場信息的收集及競爭對手的分析，根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以..
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3-4.5K/月申請職位崗位職責(zé) 1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 4、負(fù)責(zé)組織的電梯..
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5-7K/月申請職位任職要求： 1、25-45周歲，大專以上機(jī)電一體化或營銷管理專業(yè)，懂機(jī)械制圖； 2、具備3年以上電梯行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電梯相關(guān)知識(shí)，有電梯銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、能熟練使用OFFICE辦公軟件，懂報(bào)價(jià)制..
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2.5-4K/月申請職位1．負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營的策劃制定及執(zhí)行； 2．根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合本區(qū)域市場的運(yùn)作模式； 3．進(jìn)行客戶分析，建立建設(shè)性客戶關(guān)系，深入挖掘客戶需求，提高客戶..
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2.5-4K/月申請職位1．負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營的策劃制定及執(zhí)行； 2．根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合本區(qū)域市場的運(yùn)作模式； 3．進(jìn)行客戶分析，建立建設(shè)性客戶關(guān)系，深入挖掘客戶需求，提高客戶..
