機(jī)械工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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10-20k申請職位一、崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)煤礦機(jī)械設(shè)備管理，如設(shè)備管理臺賬、設(shè)備大修計劃等； 2、 負(fù)責(zé)煤礦機(jī)械維修技術(shù)指導(dǎo)，如采煤機(jī)、掘進(jìn)機(jī)、皮帶運(yùn)輸機(jī)、主提升機(jī)、架空乘人、壓風(fēng)機(jī)、主扇風(fēng)機(jī)等機(jī)械設(shè)備維..
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面議申請職位任職資格： 1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2. 熟練使用機(jī)械繪圖軟件； 3. 五年以上冷軋硅鋼（連退、?；嵯?、軋機(jī)等）設(shè)備管理經(jīng)驗。
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面議申請職位任職要求： 1、50歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷； 2、熟悉熱連軋無縫鋼管生產(chǎn)工藝流程； 3、能獨(dú)立判斷、分析、處理運(yùn)行中出現(xiàn)的問題。 4、應(yīng)聘人員需提供真實的個人資料、學(xué)歷/學(xué)位、專業(yè)資格證書等信息..
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15-20k申請職位崗位職責(zé)：1）負(fù)責(zé)煉鋼廠設(shè)備運(yùn)行、備件消耗等工作的安排、布置，檢查和考評。 2）組織制定分廠月、季、年度設(shè)備管理和備件管理工作計劃、規(guī)劃及方針目標(biāo)。 3）組織編制有關(guān)設(shè)備管理和備件管理的各..
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15-45k申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)機(jī)械類專業(yè)設(shè)備安裝質(zhì)量、安裝進(jìn)度、施工安全的控制和監(jiān)督； 2.參與設(shè)計會審； 3.為采購部提供必要的設(shè)備技術(shù)支持； 4.根據(jù)設(shè)計圖紙編制設(shè)備采購計劃； 5.參與設(shè)備的招評標(biāo)工作； ..
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18-20k申請職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項目經(jīng)理對項目進(jìn)行管理； 2、負(fù)責(zé)冷軋項目所有設(shè)備安裝進(jìn)度、質(zhì)量監(jiān)督檢查及考核； 3、負(fù)責(zé)安裝過程協(xié)調(diào)及指導(dǎo)； 4、負(fù)責(zé)組織設(shè)備單機(jī)、聯(lián)動冷調(diào)試； 5、負(fù)責(zé)設(shè)備與業(yè)主交接工作..
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13-15k申請職位崗位內(nèi)容： 1. 協(xié)助維保部門開展連鑄設(shè)備檢修工作，并確保維修安全和高效。 2. 負(fù)責(zé)連鑄機(jī)械設(shè)備檢修榮程優(yōu)化，降低檢修成本，提高檢修質(zhì)量。 3. 參與檢修技術(shù)改進(jìn)，推動技術(shù)創(chuàng)新并實現(xiàn)檢修方案..
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12-25k申請職位崗位職責(zé)： 1.方案設(shè)計：電弧爐、礦熱爐方案設(shè)計； 2.設(shè)備拆圖：總體方案評審?fù)ㄟ^后，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人下發(fā)，完成施工圖設(shè)計； 3.圖紙自審、互審：施工圖完成后，完成圖紙自身以及與其他設(shè)計員的互審工..
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8-10k申請職位1、負(fù)責(zé)設(shè)備的驗證工作； 2、負(fù)責(zé)設(shè)備、工裝結(jié)構(gòu)設(shè)計工作，并負(fù)責(zé)改造、優(yōu)化，保證生產(chǎn)的順暢； 3、制定、完善各項設(shè)備管理規(guī)章制度； 4、主持設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作，及時診斷并解決生產(chǎn)設(shè)..
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15-20k申請職位1、跟蹤國內(nèi)外設(shè)備新技術(shù)、新工藝、新材料、新裝備之發(fā)展趨勢，收集、研究、引進(jìn)并推廣； 2、負(fù)責(zé)設(shè)備檢修、維修的技術(shù)指導(dǎo)工作； 3、參與材料、備件、設(shè)備招標(biāo)采購的技術(shù)核準(zhǔn)及新上項目的設(shè)備..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
- 所屬行業(yè)：煤炭采選企業(yè)
- 所在地區(qū)：山西-晉中市-靈石縣
- 聯(lián)系人：趙經(jīng)理
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- 郵政編碼：017000
工作地址
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