有會(huì)計(jì)上崗證并且具有多年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)當(dāng)一面，對(duì)數(shù)字較敏感，吃苦耐勞，工作仔細(xì)有耐心。性格開朗及有良好的溝通能力。
職位類別： 財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管
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申請(qǐng)職位
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8-10K/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1、組織公司的財(cái)務(wù)管理、成本、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等方面的工作，參與公司主要經(jīng)濟(jì)分析與決策； 2、負(fù)責(zé)部門分工、制度流程的建立完善，強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)管，保證公司財(cái)產(chǎn)安全。 3..
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20-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格執(zhí)行國家及行業(yè)的經(jīng)濟(jì)政策、財(cái)經(jīng)紀(jì)律及會(huì)計(jì)制度，督促并組織下屬分公司、直屬項(xiàng)目部執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和會(huì)計(jì)制度。 2、及時(shí)準(zhǔn)確地做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，做到日清月結(jié)，做好財(cái)務(wù)月度報(bào)..
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15-20K/月申請(qǐng)職位1.協(xié)助制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制度，建立健全相應(yīng)的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度。 2.建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控系統(tǒng)，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。 3.監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算，制定..
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6K以上/月申請(qǐng)職位一、進(jìn)行記賬、登帳、算賬、報(bào)帳，按期報(bào)帳。 二、負(fù)責(zé)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表及有關(guān)說明，每月初向公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確地報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，完整地反映財(cái)務(wù)狀況，并按季度進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。 三、負(fù)..
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8-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,組織督促部門人員完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、制定維護(hù)監(jiān)督執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度及有關(guān)規(guī)定; 3、負(fù)責(zé)制定公司年度、季度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃并監(jiān)督其執(zhí)..
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12-35W/年申請(qǐng)職位財(cái)務(wù)經(jīng)理 一、崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密與財(cái)務(wù)秘密； 2、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營工作中財(cái)務(wù)預(yù)決算； 3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營活動(dòng)成本分析、核算與控制； 4、負(fù)責(zé)對(duì)公司經(jīng)營活動(dòng)定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，并..
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10-15K/月申請(qǐng)職位職責(zé)要求： 1、有5年以上建筑公司或者大型公司的總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、中級(jí)以上會(huì)計(jì)師證，38歲以下，本科及以上學(xué)歷； 注：該崗位需接受長期駐外工作！ 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)依據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅..
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8-12K/月申請(qǐng)職位1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度。 2.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)經(jīng)營核算管理，反饋分析財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況。 3.負(fù)責(zé)對(duì)外財(cái)稅、金融機(jī)構(gòu)關(guān)系的建立與維護(hù)。 4.根據(jù)公司年..
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4.5-6K/月申請(qǐng)職位說明：簡歷中請(qǐng)務(wù)必附上近期照片一張，否則請(qǐng)勿投遞簡歷。 崗位職責(zé)： 1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理..
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6-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)工作的審核； 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析； 3、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練； 4、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：園林
- 所在地區(qū)：上海-長寧區(qū)
- 聯(lián)系人：唐小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：200336
工作地址
- 地址：天山路8號(hào)5樓
