全選
申請職位
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4-5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)報(bào)酬的統(tǒng)計(jì)、核算工作與社保、公積金繳納工作； 2.負(fù)責(zé)辦理員工入職、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)工作，員工勞動(dòng)合同簽訂和續(xù)簽及職務(wù)任免、解聘； 3.組織協(xié)調(diào)日常會(huì)議開展、接..
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面議申請職位崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司辦公用品采購與管理2.負(fù)責(zé)辦公環(huán)境、辦公設(shè)備設(shè)施、安全等日常行政管理工作；3.負(fù)責(zé)公司、門店執(zhí)照、食品許可證、煙草證等各種證件辦理，4.負(fù)責(zé)辦理公司證照年檢、延續(xù)等相關(guān)工..
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面議申請職位【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)的辦理，協(xié)助做好各部門人員調(diào)配工作；2、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理及人事文件的呈轉(zhuǎn)與發(fā)放；3、負(fù)責(zé)各部門的考勤匯總及各類假期匯總統(tǒng)計(jì)；4、負(fù)責(zé)公司各類社會(huì)保險(xiǎn)金..
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4-6/月申請職位崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)完成公司的人事工作任務(wù)；2、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理及人事文件的呈轉(zhuǎn)與發(fā)放；3、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)的辦理，協(xié)助做好各部門人員調(diào)配工作；4、負(fù)責(zé)公司各類社會(huì)保險(xiǎn)金的繳納與管理；5..
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5-6/月申請職位崗位職責(zé)：1，負(fù)責(zé)轄區(qū)人員的零散招聘補(bǔ)編工作；2，負(fù)責(zé)轄區(qū)人員的入職、離職、調(diào)轉(zhuǎn)、晉升等手續(xù)的SHR系統(tǒng)處理；3，負(fù)責(zé)轄區(qū)員工關(guān)系處理，檔案管理，人事信息的更新和維護(hù)；4，負(fù)責(zé)轄區(qū)營銷系統(tǒng)轉(zhuǎn)..
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8-10W/年申請職位【崗位職責(zé)】 1、參與集團(tuán)人力資源體系的搭建和優(yōu)化工作； 2、參與集團(tuán)人力資源的基礎(chǔ)管理，包括招聘、培訓(xùn)、績效和員工入離職等； 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源報(bào)告和報(bào)表的基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)和分析； 4、負(fù)責(zé)對分子..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘過程的簡歷篩選、預(yù)約、面試安排及結(jié)果反饋工作，及時(shí)滿足各部門用人需求； 2、辦理員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升職、離職等相關(guān)手續(xù)； 3、建立、維護(hù)人事檔案，員工勞動(dòng)合同的簽..
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2-4K/月申請職位一、任職要求1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等管理類專業(yè)；2、具有3年以上行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉公司人力資源管理制度、流程與相關(guān)政策，對招聘方法與流程設(shè)計(jì)熟練；熟悉運(yùn)用本崗..
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面議申請職位崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)完成公司的人事工作任務(wù)；2、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理及人事文件的呈轉(zhuǎn)與發(fā)放；3、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)的辦理，協(xié)助做好各部門人員調(diào)配工作；4、負(fù)責(zé)公司各類社會(huì)保險(xiǎn)金的繳納與管理；5..
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面議申請職位崗位職責(zé)：1，負(fù)責(zé)轄區(qū)人員的招聘和補(bǔ)編工作；2，負(fù)責(zé)轄區(qū)人員的入職、離職、調(diào)轉(zhuǎn)、晉升等手續(xù)的SHR系統(tǒng)處理；3，負(fù)責(zé)轄區(qū)員工關(guān)系處理，檔案管理，人事信息的更新和維護(hù)；4，負(fù)責(zé)轄區(qū)營銷系統(tǒng)轉(zhuǎn)正..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：飼料添加劑/生物制品/獸藥
- 所在地區(qū)：浙江-衢州市
- 聯(lián)系人：鄒先生
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工作地址
- 地址：浙江省衢州市東港六路8號
