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崗位職責(zé)：
1、負責(zé)采購流程、體系的策劃、建立和完善；
2、根據(jù)技術(shù)部、生產(chǎn)部提供的總體設(shè)計方案和生產(chǎn)計劃，制訂相應(yīng)采購計劃，并嚴格按計劃和技術(shù)要求實施采購，確保生產(chǎn)需求；
3、負責(zé)保證采購產(chǎn)品在交付和服務(wù)等方面符合質(zhì)量、環(huán)境、安全要求，并物美價廉，達到公司與供應(yīng)商之間互惠互利的目的；
4、對主要供應(yīng)商進行等級、品質(zhì)、交貨期、價格、服務(wù)、信用等能力的評估，選擇、確定合格供應(yīng)商，并處理、協(xié)調(diào)好與供應(yīng)商之間的關(guān)系；
5、根據(jù)公司物料要求與供貨商進行采購談判，簽訂采購合同。隨時跟進采購進度，關(guān)注供需信息，根據(jù)公司需求與供貨商建立良性合作平臺。
6、嚴把采購質(zhì)量關(guān)，配合質(zhì)量部對進貨（原材料、外購件、外協(xié)件）進行質(zhì)量檢驗，對購進物料均須附有質(zhì)保書或當(dāng)場（委托）檢驗，確保采購物資合格后方可入庫；
7、負責(zé)按公司規(guī)定實行科學(xué)的倉庫管理，按時盤點庫存，減少積壓，確保生產(chǎn)物資收、管、發(fā)、退以及計量控制；
8、組織對原料供應(yīng)方進行評價，形成書面材料報上級領(lǐng)導(dǎo)審批，并每年對供應(yīng)方重新評價一次，配合各類審核。管理好供應(yīng)商及供應(yīng)商信息，并及時提供采購結(jié)算的依據(jù)；
9、負責(zé)識別本部門的環(huán)境、政策等變化因素，并對重要政策、環(huán)境因素加以有效風(fēng)險控制；
10、做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上繳公司，自覺遵守國家法律，扼止經(jīng)濟犯罪；
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

任職要求：
1、男性，28-40周歲，大專以上學(xué)歷， 金屬、化工、機械類相關(guān)專業(yè)，五年以上電氣、電纜行業(yè)大中型企業(yè)采購管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉有色金屬、黑色金屬、五金、化工材料等領(lǐng)域的專業(yè)知識和制造、應(yīng)用過程。
3、熟悉供應(yīng)商開發(fā)與管理、物資采購工作流程和要求，熟悉ERP系統(tǒng)管理及操作；
4、懂得核算成本價格與采購有關(guān)的法律法規(guī)等相關(guān)專業(yè)知識；
5、擅長與供應(yīng)商談判，具有一定索賠處理能力；
6、熟練使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備；
7、具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，具有上進心，敢于挑戰(zhàn)未來和承擔(dān)責(zé)任的勇氣，具有團隊精神和踏實的工作作風(fēng)。
8、認同公司發(fā)展理念和文化，愿意投身公司發(fā)展過程中。

職位類別： 采購經(jīng)理/主管/工程師

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