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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、熟悉一般納稅人帳務(wù)處理
2、財(cái)務(wù)報(bào)表工作
3、稅務(wù)工作
4、初級(jí)以上職稱(chēng)，中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先。
職位要求： 精通會(huì)計(jì)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理知識(shí)，具備相應(yīng)的行政管理知識(shí)、法律知識(shí)，能夠熟練使用各種辦公室軟件和各種財(cái)務(wù)軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)
高度的工作熱情；有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神；具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力；具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，能承受較強(qiáng)的工作壓力。
3300+工齡+五金+福利+年終獎(jiǎng)金
2、財(cái)務(wù)報(bào)表工作
3、稅務(wù)工作
4、初級(jí)以上職稱(chēng)，中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先。
職位要求： 精通會(huì)計(jì)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理知識(shí)，具備相應(yīng)的行政管理知識(shí)、法律知識(shí)，能夠熟練使用各種辦公室軟件和各種財(cái)務(wù)軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)
高度的工作熱情；有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神；具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力；具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，能承受較強(qiáng)的工作壓力。
3300+工齡+五金+福利+年終獎(jiǎng)金
職位類(lèi)別： 會(huì)計(jì)
舉報(bào)
會(huì)計(jì)職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格按照物資分類(lèi)辦法對(duì)物資進(jìn)行分類(lèi)匯總統(tǒng)計(jì)并建立材料三級(jí)賬。 2、對(duì)工地材料認(rèn)真核對(duì)，票據(jù)是否齊全，收發(fā)是否一致。 3、及時(shí)交接工地材料的進(jìn)場(chǎng)工作情況，及時(shí)催促材料收發(fā)手續(xù)是..
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25-35萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，初級(jí)以上職稱(chēng)； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守； 4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)； 5..
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25-35萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，初級(jí)以上職稱(chēng)； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守； 4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)； 5..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織、開(kāi)展公司成本管理工作，嚴(yán)格劃分成本、費(fèi)用界線，正確分類(lèi)、歸集、分配各項(xiàng)成本費(fèi)用。 2、負(fù)責(zé)與 ERP 系統(tǒng)的成本模塊對(duì)接，根據(jù)管理需要建立必要的成本中心設(shè)置、輔助核算..
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0.9-10萬(wàn)/月申請(qǐng)職位成本會(huì)計(jì) :arrow_right:應(yīng)聘須知：1、45歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；2、具有3年以上鋼鐵企業(yè)成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先考慮；3、熟練使用辦公及財(cái)務(wù)軟件。 :arrow_right:福..
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1-1.3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司成本核算工作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤； 2、參與制定和完善成本控制政策和流程，優(yōu)化成本管理； 3、定期進(jìn)行成本分析，為管理層提供決策支持； 4、與相關(guān)部門(mén)密切合作，確保成本數(shù)..
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4-6千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)核算和會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作。 2. 確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，為管理層決策提供支持。 3. 遵循財(cái)務(wù)政策和法規(guī)，對(duì)公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。 任..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位以下是融資會(huì)計(jì)的職位描述： 1、具有3年及以上鋼鐵相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉融資相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和規(guī)定； 3、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)技巧； 4、能夠獨(dú)立編制、審核融資會(huì)計(jì)報(bào)告； 5、具備較強(qiáng)..
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5.5-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 任職資格：負(fù)責(zé)公司融資活動(dòng)的會(huì)計(jì)核算與管理，確保所有融資記錄的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；協(xié)助制定和優(yōu)化公司的融資策略
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位主要工作職責(zé)： 1、參與制定及修訂普通會(huì)計(jì)制度，研擬及修訂相關(guān)會(huì)計(jì)政策； 2、參與會(huì)計(jì)事務(wù)處理程序與電腦化的規(guī)劃、設(shè)計(jì)及改善； 3、負(fù)責(zé)及時(shí)了解國(guó)家財(cái)稅最新政策，確保各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)處理合..
- 所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
- 所在地區(qū)：新疆-喀什地區(qū)
- 聯(lián)系人：夏先生|楊經(jīng)理
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